VACANCIES
Grazie per il tuo interesse a diventare un membro del team di insegnanti ISR.
Per candidarsi a una qualsiasi delle posizioni attuali, si prega di inviare i seguenti documenti scrivendo a applications@isrimini.com
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Una lettera di presentazione
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Un curriculum vitae completo
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Una dichiarazione che delinea la tua filosofia educativa
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Dettagli delle referenze dalle tue tre scuole precedenti
Salvaguardia dei minori
L'International School of Rimini si impegna a salvaguardare e promuovere il benessere dei bambini e dei giovani e si aspetta che tutto il personale ei volontari condividano questo impegno.
È politica della scuola cercare attivamente referenze riservate per tutti i nuovi dipendenti, incluso almeno uno dei tre precedenti datori di lavoro.
Tutti i nuovi dipendenti provenienti dall'estero sono tenuti a fornire un controllo dei precedenti della polizia dal loro attuale paese di lavoro/residenza e da tutti i paesi in cui hanno lavorato in precedenza.
Il personale assunto in loco è tenuto a fornire un controllo dei precedenti della polizia con le autorità di polizia locali.
ISR è un datore di lavoro per le pari opportunità. Miriamo ad allineare il nostro processo di assunzione con la nostra missione e visione.
Tutti i candidati qualificati saranno considerati e non saranno discriminati sulla base di etnia, colore, religione o pratiche religiose, identità di genere o orientamento sessuale, origine nazionale, età, stato di abilità o qualsiasi altra categoria protetta dalle leggi locali applicabili .
ISR intraprende un'azione affermativa a sostegno della sua politica di assumere e promuovere tutti i candidati qualificati. Al di fuori del controllo della scuola vi sono le attuali normative italiane sui visti, che vietano a ISR di offrire liberamente lavoro a candidati che non siano già in possesso di un passaporto UE/SEE o di un permesso di lavoro valido in Italia.
